| Pesonnes intérogées | ||||||
| Directeur | 2 cadres | 1 chef d'atelier | 1 charpentier-dessinateur | |||
| Réponses aux questions | ||||||
| 1.1 | tous des mecs | |||||
| 1.2 | 5x non | |||||
| 1.3 | - | |||||
| 1.3.2 | 5 x oui | rem : | gain de termps, meilleures précision, | |||
| 1.3.3 | tout le monde en bénéficie (client, entrprise, ouvrier) | |||||
| 1.3.4 | 4x oui 1x non | rem : | moins pénible physiquement, mais plus de stress, et plus "mental" | |||
| 1.4.1 | 3x oui 2x non | |||||
| 1.4.2 | 5x oui | rem : | manque de temps quand même | |||
| 1.4.3 | 5x oui | rem : | pas d'adaptation salariale pour 3 d'entre eux | |||
| 1.5.1 | 3x oui 2x non | pas de caractère olbligatoire, mais nécessaire à qque part pour être à jour | ||||
| déroulement exclusivement sur le temps de travail | ||||||
| 1.6.1 | 5x non | rem : | tous utilise le matériel de l'entreprise | |||
| 1.7.1 | difficultés rencontrées : | apprentissage pas facile à un certain âge | ||||
| utiliser un ordi de manière plus poussée qu'au C.O. | ||||||
| habitudes à changer | ||||||
| 1.8.1 | coûts de l'investissement 500'000-1'000'000 de francs | |||||
| (y compris la fameuse machine tout numérique) | ||||||
| sinon en temps que soft et hard 200'000 francs | ||||||
| 1.8.2 | 10 postes au total | |||||
| 1.8.3 | maintenance annuelle : 10'000.- | |||||
| 1.8.4 | service externe | |||||
| 1.9 | il manque qqu'un qui s'y connaisse en infoematique daans la maison, mais ça coûterait trop cher vu le peu de poste | |||||
| a l'aise avec | emprunté | pas de compétence | ||||
| 1.10.1 | Windows | 4 | 1 | |||
| avec le traitement de texte | 4 | 1 | ||||
| web | 2 | 3 | ||||
| messagerie | 2 | 3 | ||||
| CAD | 3 | 2 | ||||
| Pilotage machine | 5 | |||||
| photo | 1 | 4 | ||||
| page web | 5 | |||||
| 1.10.2 | 5x oui, oui elle a raison, elle n'a pas le choix | |||||
| 1.10.3 | obstacles : le coût, la formation des personnes | |||||
| souhaits : | ||||||
| meilleures formations continues | ||||||
| que l'informatique se calque plus sur les besoins des entreprises et non l'inverse | ||||||
| Données en vrac | 60 employés | 10 admin | 3 ingénieurs, 3 maîtres charpentiers, contremaître, chef d'équipe, secétaire | |||
| 25-30 charpentiers CFC | ||||||
| 15 sans qualification | ||||||
| 5 apprentis | ||||||